Avete mai pensato a chi si nasconde dietro be2? O se chi scrive gli articoli del blog, chi risponde alle email dei nostri utenti e crea i contenuti del sito è contento del suo lavoro? Ti sei mai chiesto com’è lavorare per be2?

Su be2, il lavoro non è solo lavoro. Ognuno di noi è coinvolto in progetti per aiutare i single a trovare la loro anima gemella e ogni singolo ruolo contribuisce a raggiungere questo obbiettivo. Nella nostra azienda ci sono tantissime persone giovani, piene di energia, creatività ed inspirazione positiva. C’è sempre spazio per idee ed iniziative. Lanciamo costantemente nuovi progetti e alle idee segue sempre l’azione… con l’aiuto dei nostri traduttori, ovviamente, dato che be2 è attivo per 37 paesi del mondo. Siamo orgogliosi del nostro lavoro – aiutare a trovare l’anima gemella – e quest’anno siamo particolarmente orgogliosi di aver superato i 20 milioni di iscritti.

Il team di be2 non sta mai fermo! Organizziamo costantemente serate cinema, pranzi o cene internazionali, “lunch meeting” nei vari dipartimenti. Attualmente sono stati organizzati diversi eventi per il Mondiale 2010 ed ogni 4 mesi il nostro ufficio di Monaco di Baviera ospita tutti i colleghi internazionali per vivere insieme la cosidetta “international week”. Durante questa settimana, il divertimento e il lavoro si fondono insieme creando un’atmosfera produttiva e positiva. E alla fine organizziamo sempre una festa a cui tutti quanti partecipano – lasciando da parte i titoli e i gradi di anzianità. L’obbiettivo è di stare bene tutti insieme, ballare e conoscere meglio i colleghi con i quali in ufficio si hanno meno contatti.

Per quanto ci riguarda, noi blogger di be2 non potremmo immaginarci un lavoro migliore in un ambiente più positivo!

Se vuoi saperne di più sui posti di lavoro di be2 non esitare a contattarci! http://corporate.be2.com/jobs

Chi lo avrebbe mai detto che dopo anni e anni di lotte femministe per le pari oppurtunità, la situazione oltre a cambiare a favore delle donne si rovesciasse completamente, facendo degli uomini il sesso più debole. In Germania si sta cominciando a prendere seriamente questo cambiamento sociale, soprattutto in seguito a delle statistiche allarmanti, tanto che si è tenuto un congresso all’università Heinrich Heine di Duesseldorf sul tema: “Nuovi uomini. Ma è davvero necessario? Dibattito sull’approccio degli uomini a sentimenti ed emozioni”.

I dati degli ultimi anni hanno dimostrato che gli uomini hanno sempre più difficoltà a inserirsi nella società rispetto alle donne. Fin da piccoli si può notare un rovesciamento dei ruoli: il 57% degli alunni che partecipa alla maturità sono delle ragazze e se prima la donna nelle università era un’eccezione, ora rappresenta il 60% degli studenti. I maschi inoltre tendono a lasciare l’università più spesso e fanno più fatica a mollare vizi come fumo e droghe. Le donne al contrario, che in media vivono 5 anni di più, sanno condurre una vita più sana e responsabile. Ecco perchè da adulte sono colpite più raramente da infarti o altre malattie cardiovascolari.

Per quanto riguarda il lavoro, spesso e volentieri, si preferisce assumere le donne rispetto agli uomini, non tanto per migliori capacità e competenze, ma per mettere in pratica quella parità dei ruoli tanto propagandata dai movimenti femministi.
Un altro dato che fa riflettere è quello ricavato da una statistica che dimostra che la maggior parte dei divorzi sono chiesti dalla moglie. In questi casi, l’uomo spesso tende a chiudersi sempre più in sè stesso, diventando più insicuro e incapace per un eventuale rapporto futuro.

Insomma, in Germania le donne sono ormai il sesso più forte e dominante! Basta prendere come esempio il capo del Governo, Angela Merkel. La maggior parte delle donne riesce ad avere parallelamente una famiglia e una carriera lavorativa, cosa non proprio così scontata, se si pensa che gli stessi uomini continuano a credere che il loro compito sia esclusivamente lavorare, come se fosse impossibile concigliare lavoro e famiglia. Ed è proprio qui che nace il problema! Le donne di oggi cercano un uomo con le loro stesse capacità organizzative, che sappia avere un’eccellente carriera lavorativa tanto quanto tempo per la famiglia. Ecco perchè gli uomini tedeschi, che per tradizione sono dei veri stacanovisti, si sentono messi sotto pressione! Vorrà dire che stiamo iniziando a discriminare il genere maschile?

Fonte: Repubblica